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合肥夜场招聘(合肥近期ktv招聘新人负责到底)

来源:夜乐网

管理员
城市:合肥 发布时间: 2025-01-19 人气值: 121 待遇:800/班
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  • 招聘岗位:服务员
  • 招聘要求:年龄18-35岁,性别不限,形象端正,具有良好的沟通技巧和服务态度,能够适应夜间工作
  • 薪资待遇:行业内具有竞争力的薪资待遇,800元/班
  • 其他福利:完善的培训体系,舒适的工作环境

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  • 招聘岗位:客户经理
  • 招聘要求:年龄22-35岁,性别不限,具备优秀的客户沟通能力和市场开拓能力,有较强的团队管理能力和组织协调能力
  • 薪资待遇:底薪+提成,确保员工有稳定且优厚的收入

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  • 招聘岗位:前台接待
  • 招聘要求:年龄18-30岁,女性优先,身高女性不低于160cm,男性不低于170cm,形象气质佳,具有良好的服务意识和亲和力
  • 薪资待遇:行业内有竞争力的薪资待遇
  • 其他福利:提供员工宿舍和工作餐

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  • 招聘岗位:服务员、前台接待、安保人员、保洁人员等
  • 招聘要求:年龄在18至35岁之间,性别不限,形象气质佳,具备良好的沟通能力和服务意识,能够适应夜场的工作环境,有相关工作经验者优先,同时欢迎新人
  • 薪资待遇:提供具有竞争力的薪资,普遍高于行业平均水平,部分岗位提供日结或周结薪资制度,方便员工的资金周转
  • 其他福利:提供包住宿和工作餐,解决员工的基本生活需求,KTV环境高档,设施齐全,团队氛围融洽
  • 招聘特色:此次招聘由夜场KTV的负责人亲自进行,负责人承诺将亲自带领新员工,提供一对一的指导和培训,帮助他们快速适应工作环境,提升专业技能,同时强调团队合作精神,营造积极、友好的工作氛围

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  • 招聘岗位:服务员、调酒师、前台接待、安保人员、保洁人员等
  • 招聘要求:年龄在18岁以上,性别不限,无需相关工作经验,KTV将提供必要的培训,具备良好的团队合作精神和服务意识
  • 薪资待遇:提供具有竞争力的薪资,具体待遇面议,确保员工能够获得与其工作相匹配的报酬
  • 其他福利:为员工提供住宿,减轻生活压力,让员工能够专注于工作

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  • 招聘岗位:包厢服务员等
  • 招聘要求:无明确年龄和性别限制,注重新人的潜力和才华
  • 薪资待遇:保证上班率,提供行业内具有竞争力的薪资待遇,包括基本工资、提成和奖金
  • 其他福利:为新人提供全面的专业培训,从服务礼仪到客户沟通,从产品知识到营销技巧等,帮助新人快速熟悉工作环境,提升服务技能


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